Profunda preocupación e indignación expresaron los trabajadores y trabajadoras de la Fundación de Desarrollo Educacional y Tecnológico La Araucanía (FUDEA-UFRO), quienes acusan graves incumplimientos laborales y previsionales por parte de la institución ligada a la Universidad de La Frontera.

Según denunciaron desde su sindicato, los problemas se arrastran desde abril de este año, afectando a más de un centenar de funcionarios en seis regiones del país —Ñuble, La Araucanía, Los Ríos, Los Lagos, Aysén y Magallanes— quienes han visto atrasados sus salarios y cotizaciones, llegando incluso a tener remuneraciones fraccionadas en hasta cuatro pagos mensuales.

“Seguimos cumpliendo con nuestras funciones sin saber si podremos sostener nuestros compromisos básicos a fin de mes. Esta situación afecta nuestra estabilidad económica, emocional y nuestra dignidad como personas”, señalaron desde la organización.

A la fecha, la fundación mantiene impago el sueldo completo correspondiente a octubre. El pasado 14 de noviembre recién se terminó de cancelar el saldo pendiente de septiembre.

Despidos sin pago y ausencia institucional

El 22 de octubre, trece trabajadores fueron desvinculados —ocho del Instituto de Informática Educativa y cinco de otras unidades—, sin recibir sueldos, imposiciones ni los días trabajados de octubre. A ello se suma el incumplimiento del pago de finiquitos dentro de plazo legal.

Incluso, en un comparendo en la Dirección del Trabajo solicitado por dos de los afectados, ningún representante de FUDEA-UFRO se presentó.

“Esto constituye una flagrante infracción laboral y un profundo atropello a la dignidad de las personas”, afirmaron los dirigentes.

Fallos judiciales y reestructuración sin garantías

El sindicato también manifestó preocupación por la reciente sentencia que establece que FUDEA-UFRO, el CFT Teodoro Wickel, la UFRO y DUSA constituyen una única empleadora, lo que se encuentra en proceso de apelación.

Además, alertaron sobre un plan de reestructuración anunciado por la nueva directora Karen Fierro Oñate, señalando incertidumbre ante posibles nuevas desvinculaciones sin información clara.

Exigen respeto y cumplimiento de la ley

Los trabajadores recalcan que la fundación ha sostenido programas estratégicos para el desarrollo regional, por lo que exigen medidas urgentes: Pago inmediato de remuneraciones adeudadas y finiquitos, regularización previsional, transparencia sobre la reestructuración institucional y respeto irrestricto a los derechos laborales

“Detrás de cada número hay familias, sueños y vidas que merecen dignidad”, concluyó el sindicato.